ЭФКО

Странно все в этой компании, требуют много, для меня очеееень непревычно, вот пол года уже у них, и здесь не покурить, не отлучиться, даже на несколько минут. Порябки свои видите ли.

Изучил отзывы в Инете об ЭФКО и узнал, что здесь приветствуется обучение и развитие. Для этого есть даже своя школа менеджмента в Белгородской области, реализуется программа карьерного роста, по мне, это очень привлекло. Читал, что многие сотрудники реализуют всякие важные проекты и их оплачивают. Долго не раздумывал. Подготовил резюме и приехал в офис компании …. красиво, стильно, клаааасно. Прошел тесты (много вопросов про сны, мечты, школу и некоторые специфические – политическая география, право, экономика!), но я старался )) Сегодня кручусь как белка в колесе, чего и вам советую. На следующей неделе еду на обучение. Советую всем, кто хочет работать и при этом получать отличную моральную и материальную компенсации за свой труд.

Не знаю кто как а я настроилась работать здесь еще в колледже, потом учеба в универе только убедила меня в том, что правильно решила, сотрудники Эфко приходили несколько раз, рассказывали о коллегах, успешной карьере. Теперь вот и я уже второй месяц здесь. И мне интересна эта компания, и ребята здесь молодые, отзывчивые, дружные. Буду строить здесь карьеру.

Проходила практику на заводе Эфко, теперь вот устраиваюсь. Уже для меня какую-то программу встраивания разработали и наставника прикрепили. Хорошо, что будет у кого спросить что к чему. При этом нужно будет много нового изучить и сдавать по этим материалам тесты, но мне кажется это нормально, надо понимать то, с чем и как работать.

Ну и компания, я только устроился в пятницу, получил кипу документов для изучения, целый день пытался разобраться, на выходных посмотрел и решил, что сто лет мне это не нужно, в понедельник уволился. Буду искать другой вариант с меньшими заморочами.

Устроился недавно, пока вхожу в курс – изучаю должностную, оборудование (импортные линии, такое в вузе в теории только проходили), знакомлюсь с коллегами). В мой первый день на рабочем месте – выдали welcome гид!!! Я аж немного в шоке был – на Тамани компания европейского уровня. Не надо ходить, искать, стучать, пояснять, и опять начинать все сначала. В гиде все доки есть, схемы расположения кабинетов, телефоны, кураторы. Удобно и красиво. Выдали ноут!!!! Который можно с собой брать в командировки, работать на выезде в выходные и т.д. Связь тоже корпоративная. Тут же рассказали о программах обучения и адаптации. Слов нет!!!! для роста и развития молодых специалистов здесь есть все и ЗП достойная. А самое главное, что, благодаря своему труду, ее можно увеличивать в несколько раз. Но это мне еще предстоит освоить))

Порядки здесь конечно еще те. Я к такой строгости не привык. Для меня работа это от сих до сих. А тут и задерживаться приходится, и за промахи штрафы, и все слишком строго. Полгода уже в Эфко, и что то никак не привыкну.

Заработная плата выше средней по Темрюкскому району, выплачивается без задержек. Компания дает возможность для саморазвития и личностного роста, есть много примеров построения успешной карьеры. Эта работа в команде...

ЭФКО не только корпоративной культурой известно, для сотрудников здесь большой соц. пакет предусмотрен. Нам оплачивают часть за детский садик ребенка, погашают большую часть стоимости путевки в санатории, выплаты производят за выслугу лет – 5, 10, 15, 20 и тд., подарки выдают деткам на Новый год и продуктовые наборы для родителей 3 раза в год. Поэтому могу сказать только спасибо за такой социально-ответственный бизнес.

Осенью приезжала с курсом на завод «ЭФКО» в порту Тамань на экскурсию. Посмотрела производство специализированных жиров – современное оборудование, красота и чистота на территории. Заметила, что половина руководителей – молодые ребята не старше 35 лет. В этот же день нам рассказали и о вакансиях компании, условиях работы, компенсациях. Оказывается, перспективным сотрудникам компания оплачивает жилье, транспортные расходы, а связь, по-моему, у всех корпоративная. Есть интересные дополнительные возможности заработка – реализация проектов по развитию производства, за которые выплачивается мотивация. Меня привлекли перспективы развития в компании. Думала около полугода, советовалась с родителями и вот иду на собеседование =)), оооочень волнуюсь, но надеюсь на положительный результат. Отпишусь, как прошло мое трудоустройство.